A Dirección convocou o inicio dun proceso colectivo de modificación sustancial das condicións de traballo para o persoal afectado pola segregación de EVO banco. Maña mesmo comezará a negociación dun novo tesourazo.
A posición da empresa queda clara no texto da propia convocatoria, din que a fenda salarial é de 17.000 euros nos postos de Dirección, 14.700 para as subdireccións de oficina e de 8.700 euros para os "xestores comerciais" (persoal administrativo) e que é preciso "atenuar tan sustancial diferencia". Un novo precedente ante a inminente privatización total de novagalicia.
Entendemos que esta proposta podería rebaixar a "euforia" pola venda de EVO.
Sem comentários:
Enviar um comentário