A Dirección quixo meternos o calote coa súa proposta de recorte "escalonado" dos salarios que ten trampa, pero a nos, que traballamos dentro, é difícil enganarnos:
- Co Convenio Colectivo os nosos salarios quedaron no nivel do ano 2010, polo tanto o recorte salarial será sobre aqueles salarios.
- En outubro de 2010 as altas direccións de Caixa Galicia e Caixanova subíronse os salarios ata un 20%, consolidando como fixo o salario variable.
- Si eles se recortan un 20% quedaran cos salarios que tiñan no 2010, antes de outubro. Mentres que o recorte para nos é sobre os salarios do 2010.
A este paso proporán pagarnos o salario en participacións preferentes.
Sem comentários:
Enviar um comentário